Page 20 - 2025政策汇编6月修正版 6.17

2025年惠企政策汇编

序号 部门 级别 项目名称 项目认定主要条件 优惠政策 政策依据

《宁波市博士后工作管
理办法》（甬人社发〔
2014〕153号）
1.申报通知规时间内招收进站的博士后科研人员 ，标准为：工作站全
博士后工 职博士后30万元/ 招收进站的，标准为：工作站全 《关于调整部分宁波市
博士后工作资助政策的
作生活补 人，工作站在职博士后和流动站博士后 15万元/人。 职博士后30万元/人，工作站在
68 人社 市级 通知》(甬人社发〔
贴经费申 2.申报通知规时间后招收进站的博士后科研人员 ，标准为：全职博士 职博士后和流动站博士后 15万元 2019〕45号）
报 后（包括工作站、流动站招收）30万元/人，在职博士后15万元/人 /人。 《深入推进青年友好城
(仅限企业工作站招收的高校青年博士教 师）。
建设的若干举措》（甬
人社发〔2021〕
10号）

省委组织部等6部门《
1、我省各博士后工作设站单位申报通知规定时间进站的在站博士后
研究人员； 关于印发〈进一步加强
2、具备扎实的专业基础和较强的科研能力 ； 博士后工作培养高层次
3、申请项目已在浙江省博士后管理系统中备案 。项目选题围绕浙江 特别资助每项15万元，资助 创新型青年人才意见〉
博士后科 的通知》（浙人社发〔
69 人社 省级 研项目择 经济社会发展需要，符合我省科技创新发展领域和方向 ，具有创造性 10项；一等资助每项8万元，资 2018〕120号）
优资助 、前瞻性和应用价值。对涉及重大创新平台、“315”科技创新体系 助30项；二等资助每项5万元， 关于开展2024年度省博
、“415X”先进制造业集群建设等领域的申请项目择优重点资助 ，对 资助130项 士后科研项目择优资助
留学回国在站博士后的申请项目优先资助 ，对企业一线和山区26县在
申请工作的通知
站博士后的申请项目予以倾斜 。已获中国博士后科学基金会资助 、省 浙人社办函〔2024〕50
博士后科研项目择优资助的博士后 ，不再重复资助。
号

评选对象为在我市各企事业单位中从事专业技术工作的各类在职专业
技术人员、或引进受聘2年以上且实际在甬工作时间每年不少于 9个月
的在职专业技术人员 （已获得过浙江省有突出贡献中青年专家 、宁波
市有突出贡献专家称号或经我市推荐享受国务院政府特殊津贴的人员
不再参评），并符合下列条件之一者 ：
1.获得国家自然科学奖 、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖的前
6名完成者；或获得国家专利大奖赛优秀奖且专利项目具有广泛的应
用和推广价值的第一发明人 ；或获得部、省级科技进步一等奖或其他 《关于做好 2023年度
宁波市有
70 人社 市级 突出贡献 相当等级科技成果奖项的前 3名完成者；或获得部、省级科技进步二 每人一次性奖励人民币 10万元， 宁波市有突出贡献专家
专家 等奖或市级科技进步一等奖或其他相当等级科技成果奖项的前 2名完 人数不超过30人 、宁波市优秀留学人才
成者；或获得2项以上部、省级科技进步三等奖或市级科技进步二等 推荐申报工作的通知》
奖或其他相当等级科技成果奖项的首席完成者 。 2.在企业和重大项
目的技术改造或开发新产品 、推广应用国内外新技术 、新工艺、新设
备、新材料工作中，作出突出贡献，技术水平在省内外处于领先地
位，并取得显著经济效益或社会效益者 ；或创新管理体制和运作方
式，有效提升经济效益或社会效益 ，其事业规模和取得的业绩在省内
外同行中处于领先地位者等评选对象荣获的各类奖项 、荣誉或取得的
成果，一般为近5年内在宁波工作期间所取得 。

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